Do mądrych zmian strukturalnych nie potrzeba wcale mega pieniędzy.

Dekalog na kolejne lata:

1. Zmiana zarządu. Bez tego nie ma szans na cokolwiek dobrego.
2. Przewietrzenie szatni. 90% składu powinno zostać odsuniętych, a jeżeli nie będą chcieli odejść, trudno - posadzić ich na trybunach.
3. Zatrudnić młodego trenera z pasją, który nie ma żadnych, kompromitujących klęsk, typu 2-7 i stanowi pewien autorytet dla młodzieży.
4. Ten oto trener powinien mieć całkowitą wolność w podejmowaniu decyzji o składzie, stylu gry i transferach.
5. Przyspieszenie gry i gra obronna pod pressingiem. Barcelona musi wyjść z jaskini i popatrzeć na kalendarz. Może też wziąć przykład z Lipska lub Bayernu.
6. Mocne wprowadzenie młodzieży. Nie jeden-dwóch, tylko pięć nowych twarzy.
7. Koniec z kupowaniem za wszelką cenę.
8. Koniec z dawaniem dużo wyższych pensji. Musi być to zależne od rozwoju.
9. Koniec ze sprowadzaniem piłkarzy po trzydziestce.
10. Umowa musi zawierać klauzulę wygranych trofeów i/lub występów w klubie.